Unsere Prinzipien sind das Fundament unserer Arbeit bei der AWO in Mönchengladbach und im Rhein-Kreis Neuss.
Sie gelten für alle Kolleg:innen, setzen klare Grenzen und geben Orientierung im Alltag. Sie verkörpern, wie wir als AWO auftreten und miteinander umgehen wollen, und bieten einen verlässlichen Rahmen für Entscheidungen – selbst in schwierigen Situationen. Diese Prinzipien schaffen Raum für Entfaltung und sichern, dass unser Handeln im Einklang mit unseren Werten steht.
In der „Sphäre der Geschäftstätigkeit“ sind sie verpflichtend und der Maßstab für jede Entscheidung – intern und extern. Sie basieren auf bewährten Praktiken und schaffen Vertrauen, indem sie uns Sicherheit geben, auf einer soliden Grundlage zu arbeiten und zu entscheiden. Diese Prinzipien sind unser Versprechen, als AWO konsequent und einheitlich zu handeln – für uns selbst, die Kolleg:innen und die Gesellschaft.
- Der Markt und unsere Kund:innen bestimmen unser Handeln.
Mit all unserem Können schaffen wir Werte für uns und andere. - Unsere Arbeit verfolgt ein höheres Ziel: Teilhabe für alle möglich machen.
- Wir setzen Energie, Materialien und unsere eigene Kraft klug ein, um nachhaltig zu handeln und Verschwendung zu vermeiden.
- Teilhaben und Teilhaben lassen bringt allen Profit.
Informationen sind frei zugänglich und werden offen geteilt. - Unsere Arbeitsweise lebt von Autonomie und Eigenverantwortung.
Einfluss und Macht nutzen wir nur, um Freiheit zu ermöglichen. - Wir fragen zunächst andere Wisser:innen und entscheiden dann, wenn wir es können. Wer entscheidet, handelt auch selbst unter Nutzung vorhandener Ressourcen.
- Fairness, Akzeptanz und Zuverlässigkeit zählen.
- Wir begegnen uns als Erwachsene und belehren uns nicht.
- Jede Entscheidung bringt Verantwortung und Folgen mit sich.
Jeder Irrtum ist eine Chance, besser zu werden. - Wir sind nicht allein. Wir nehmen Rücksicht und unterstützen uns.